Подбор медицинского персонала

• фармацевтов и провизоров для Вашей аптеки;
• научных работников для диагностического центра;
• косметологов, диетологов и массажистов в Ваш центр красоты;
• всевозможных врачей с опытом работы;
• обслуживающего персонала;
• персонал на административные должности.

В государственных больницах и частных клиниках РФ предлагают как бесплатные, так и платные медицинские услуги разного профиля. И всегда требуется высококвалифицированный, опытный персонал. На сегодняшний день, из-за высокого порога входа в данную сферу немногие соглашаются учиться на медработников, а среди молодых специалистов еще меньше тех, кто набирается достаточно опыта, и становится профи Таким образом наблюдается кадровый голод. Спрос на мед. персонал тем временем растет. В Москве открывается все больше больниц, аптек, реабилитационных центров, родильных домов, диагностических центров, и профилакториев. С поиском квалифицированного персонала в данной отрасли справиться непросто. Необходимо создавать собственный отдел персонала.

Как происходит подбор медиков

С технологической точки зрения этот процесс ничем не отличается от процедуры поиска врачей других специальностей. Среди шагов, выполняемых при решении данной задачи, стоит отметить несколько ключевых моментов:

• Обработка данных из собственной базы с целью выявления потенциально подходящих кандидатов и подбора стоматологов, соответствующих заявленным критериям;
• Первичный подбор стоматолога на основании присланных резюме и другой информации, полученной из открытых источников. Данный этап выполняется с привлечением специалистов, имеющих опыт работы с медперсоналом;
• Отбор кандидатов при помощи интервью, которые полностью организовываются специалистами агентства. Интервьюирование может проводиться как в офисе компании, так и на территории заказчика услуг;
• Представление соискателей потенциальному работодателю, проведение совместных собеседований с отобранными кандидатами.

Используя эффективные технологии поиска медицинского персонала, работая на результат, наша компания способна удовлетворить наиболее строгие требования, предъявляемые к кадровым агентствам. Мы решаем поставленные задачи быстро и качественно, открывая широкие возможности для развития вашего бизнеса.